[광흥타임즈 = 조수제 기자] 남촌동 주민자치회는 봄을 맞아 쾌적한 마을 환경 조성을 위해 지난 19일 남촌동 일대에서 봄맞이 대청소 환경정화 활동을 실시했다고 밝혔다. 이날 활동에는 주민자치회 위원과 동 행정복지센터 직원 등 20여 명이 참여해 수목원로 254~328 일원을 중심으로 무단투기 쓰레기를 수거하고 불법 광고물을 정비했다. 또한 겨우내 쌓인 낙엽과 생활쓰레기를 정리하는 등 깨끗한 마을 만들기에 힘을 보탰다. 김은자 주민자치회 회장은 “주민들과 함께 대청소에 참여하며 마을을 더욱 깨끗하게 가꿀 수 있어 뜻깊다”며 “앞으로도 지속적인 환경정화 활동을 통해 쾌적하고 살기 좋은 남촌동 조성에 앞장서겠다”고 말했다. 정찬웅 남촌동장은“바쁜 일정에도 불구하고 봄맞이 환경정화 활동에 적극 참여해 주신 주민자치회 위원님들께 감사드린다”며 “앞으로도 주민들과 함께 깨끗하고 쾌적한 남촌동을 만들기 위해 지속적으로 노력하겠다”고 전했다.
[광흥타임즈 = 조수제 기자] 오산시 세마동 단체연합은 지난 20일 새봄을 맞아 쾌적한 마을 환경 조성을 위한 환경정화 활동을 실시했다고 밝혔다. 이번 활동은 ‘세마 GREENHANDS’ 사업의 일환으로 추진됐으며, 세마동 행정복지센터 내 8개 단체 회원 등 약 90여 명이 참여한 가운데 세마동 행정복지센터 인근과 세마역 일원, 외삼미리1저수지 등 환경 취약지역을 중심으로 진행됐다. 참여자들은 구역별로 나누어 도로변과 공공시설 주변의 쓰레기를 수거하고 위험 요소를 점검하는 등 깨끗하고 안전한 마을 환경 조성에 힘을 보탰다. 특히 세마역 인근과 저수지 주변 등 유동 인구가 많은 지역을 집중 정비해 주민 체감도가 높은 환경 개선 효과를 거둔 것으로 평가된다. 유미정 세마동장은 “바쁜 일정에도 불구하고 환경정화 활동에 참여해 주신 단체 회원과 주민 여러분께 감사드린다”며 “앞으로도 주민과 함께 깨끗하고 살기 좋은 세마동을 만들어 나가겠다”고 밝혔다. 한편 ‘세마 GREENHANDS’는 세마동 관내 민간 기업과 시민들이 자발적으로 참여하는 환경정화 봉사단으로, 지속적인 마을 환경정비 활동을 이어가고 있다.
[광흥타임즈 = 조수제 기자] 부천시는 공동주택 장기수선계획과 장기수선충당금 운영의 실효성을 높이기 위해 의무관리 대상 공동주택을 대상으로 ‘장기수선계획분야 찾아가는 컨설팅’을 확대 실시한다. 이번 사업은 공동주택 공용시설의 체계적 유지관리를 지원하고 안전하고 쾌적한 주거환경을 조성하기 위해 마련됐다. 장기수선계획은 공동주택 내 엘리베이터 등 주요 공용시설의 교체와 보수를 위해 수선 항목과 주기를 설정하고, 이에 필요한 비용을 매월 장기수선충당금으로 적립하는 제도다. 이번 컨설팅은 분야별 전문가 자문을 통해 장기수선계획의 적정성을 점검하고, 장기수선충당금이 계획에 맞게 적립되고 있는지를 확인하는 데 중점을 둔다. 또한 관리주체와 입주자대표회의가 자문 결과를 바탕으로 계획을 합리적으로 조정할 수 있도록 지원한다. 컨설팅 참여를 희망하는 공동주택은 부천시 공동주택정보나눔터 홈페이지 ‘알림마당’에서 신청서 등 관련 내용을 확인할 수 있다. 신청은 4월 24일까지 받으며, 부천시청 공동주택과 방문 또는 전자우편으로 접수할 수 있다. 이후 접수된 단지를 대상으로 5월부터 전문가가 직접 방문해 맞춤형 컨설팅을 진행한다.
[광흥타임즈 = 조수제 기자] 광명시가 국내 전시회에 참가하는 중소기업의 판로 개척과 마케팅을 지원한다. 시는 오는 4월 13일까지 관내 제조 중소기업을 대상으로 ‘2026년 국내전시회 참가기업 지원사업’ 참여 기업을 모집한다. 이번 사업은 전시회 참가를 준비하는 지역기업의 부담을 줄이고, 새로운 거래처 발굴과 시장 확대 기회를 넓히기 위해 마련했다. 시는 12개 내외 기업을 선정해 부스 임차료와 장치비, 홍보물 제작비 등을 기업당 최대 180만 원까지 지원한다. 킨텍스와 협력해 참가기업을 대상으로 분기별 전시마케팅 교육을 진행하고, 전시회 종료 뒤에는 성과분석 및 성과관리도 진행할 예정이다. 전시회 참가 전후를 아우르는 연계 지원으로 실제 판로 확대 성과를 높이겠다는 취지다. 지원 대상은 11월 30일까지 국내에서 열리는 전시회에 참가하는 기업으로, 본사 또는 공장이 광명시에 있는 제조 중소기업이면 신청할 수 있다. 도내 전시회 참가 기업에는 가산점을 부여하고, 최근 같은 사업 지원을 받지 않은 기업을 우선 고려해 더 많은 기업에 기회를 제공할 방침이다. 신청 방법과 제출서류 등 자세한 사항은 광명시 누리집 공시공고란 또는 킨텍스 누리집에서 공고문을 확인한
[광흥타임즈 = 조수제 기자] 전통시장과 골목상권을 살리기 위한 ‘2026년 상반기 경기 살리기 통큰세일’이 20일 수원 남문시장 일대에서 개막했다. 경기도는 최근 중동정세 악화로 인한 유가 상승과 이어지는 물가 부담으로 소비심리가 위축되는 상황에서 10일간의 이번 행사를 통해 지역경제를 되살리고, 도민의 부담을 낮춘다는 계획이다. 김동연 경기도지사는 개막식에서 “경기 살리기 통큰 세일은 경기도 대표 민생경제 사업이다. 작년 겨울에 한해 동안 도민들이 가장 좋아하고 원하는 정책을 뽑아서 상을 주는 정책페스타를 했는데, 페스타에서 1등한 정책이 통큰세일이다. 그만큼 피부에 와닿을 정도로 좋아하는 정책”이라고 말했다. 김 지사는 이어 “중동정세 불안정으로 힘든 일이 있더라도 민생경제의 불씨만은 꺼지지 않게 살려야 한다는 것이 경기도의 의지”라며 “올해 통큰 세일도 아주 통크게 준비했다. 상인분들, 사장님들, 손님들의 마음은 더 가볍게 장바구니는 더욱 두둑하게 하는 경기살리기 통큰세일이 1,423만 경기도민의 일상과 민생에 활기를 넣어주길 기대한다”고 덧붙였다. 김 지사는 개막식 후 수원 남문시장 일대
[광흥타임즈 = 조수제 기자] 오산시는 지난 19일 행정복지센터 가족관계등록 업무담당자를 대상으로 2026년 상반기 직무역량교육을 실시했다고 밝혔다. 가족관계등록제도는 출생·혼인·사망 등 국민의 신분 변동 사항을 기록하고 관련 증명서를 발급하는 중요한 행정제도로, 개인의 신분과 재산에 큰 영향을 미친다. 특히 최근 국제결혼과 해외출생 증가로 보다 정확하고 전문적인 업무처리의 필요성이 커지고 있는 상황이다. 이번 교육은 단순 이론 전달을 넘어 실제 사례 분석과 질의응답을 병행해 담당자들의 이해도를 높이고 실무 적용 능력을 강화하는 데 중점을 두고 진행됐다. 이를 통해 복잡해지는 업무 환경 속에서도 보다 신속하고 정확한 민원 처리가 가능할 것으로 기대된다. 오산시 관계자는 “이번 교육을 통해 가족관계등록 업무담당자의 전문성과 역량이 한층 강화됐다”며 “앞으로도 변화하는 행정환경에 능동적으로 대응해 시민들이 신뢰할 수 있는 신속하고 정확한 행정서비스를 제공하는 데 최선을 다하겠다”고 밝혔다.
[광흥타임즈 = 조수제 기자] 오산시 세마동 행정복지센터는 지난 19일 관내 경로당 노인회장을 초청해 어르신들과의 소통 강화를 위한 간담회를 개최했다고 밝혔다. 이번 간담회는 경로당 운영 과정에서의 애로사항을 청취하고 다양한 의견을 수렴해 향후 노인복지 특화사업과 서비스 개선에 반영하기 위해 마련됐다. 행사에는 세마동 관내 경로당 노인회장들이 참석해 각 경로당 운영 현황과 건의사항을 공유하며 활발한 의견 교환이 이뤄졌다 특히 참석자들은 경로당 시설 개선과 노인 프로그램 확대, 혹서기 대비 지원 강화 등 다양한 의견을 제시했으며, 세마동 행정복지센터는 이를 적극 검토해 실질적인 개선 방안을 마련해 나갈 계획이다. 유미정 세마동장은 “이번 간담회를 통해 어르신들의 생생한 목소리를 직접 들을 수 있는 뜻깊은 시간이었다”며 “앞으로도 지속적인 소통을 통해 어르신들이 보다 안전하고 편안한 환경에서 생활하실 수 있도록 노력하겠다”고 밝혔다. 세마동 행정복지센터는 앞으로도 정기적인 간담회와 현장 방문을 통해 주민과의 소통을 강화하고, 지역 맞춤형 복지서비스 확대에 힘쓸 방침이다.
[광흥타임즈 = 조수제 기자] 경기주택도시공사(GH)가 3기 신도시의 공공주택 공급 시기를 획기적으로 앞당길 수 있는 ‘GH형 패스트트랙(Fast Track)’ 모델을 국토교통부에 공식 제안하며 주택 시장 안정화에 속도를 낸다. GH는 지난 19일 김윤덕 국토교통부 장관의 남양주 왕숙 신도시 현장 방문 당시, ‘GH형 패스트트랙’의 성과를 소개하고 이를 3기 신도시 주요 지구로 확대 적용할 것을 건의했다. ‘GH형 패스트트랙’은 신도시 내 하수처리장·배수지 등 필수 기반시설이 완공되기 전이라도, 해당 지자체의 기존 상·하수도 인프라를 임시로 연결해 주택 공급 일정을 앞당기는 지자체-시행자 간 협업 모델이다. GH는 신도시 개발과정을 단계별로 분석해 주택 조기 공급 방안을 마련했다. 3기 신도시 하남교산 지구에 이 모델을 시범 적용하기로 하고, 하남시와 긴밀한 협의를 통해 하수 임시사용 승인을 마쳤다. GH는 하남교산지구 주택 공급 시기를 최소 6개월에서 최대 18개월까지 단축할 수 있을 것으로 예상하고 있다. 김용진 GH 사장은 "3기 신도시의 주택 조기 공급은 수도권 부동산 안정에 반드시 필요하
[광흥타임즈 = 조수제 기자] 안양시는 19일 오후 2시 시청 3층 접견실에서 ‘2026년 1분기 민원 우수공무원과의 간담회’를 열었다. 이번 간담회는 시민을 위한 친절하고 신속한 민원 응대로 모범을 보인 공무원들을 격려하고,향후 민원 행정 발전 방향을 공유하기 위해 마련됐다. 간담회에는 최대호 안양시장을 비롯해 민원 우수공무원 4명, 국장 및 시민봉사과장 등 간부 공무원이 참석해 현장 경험을 바탕으로 한 다양한 의견을 나누고, 시민 만족도 제고 방안에 대해 논의했다. 2026년 1분기 ‘베스트 친절공무원’으로는 ▲김영수(기업경제과) ▲소림아(귀인동) ▲이재헌(부흥동) 등 3명이 선정됐으며, ‘민원마일리지 우수공무원’으로는 ▲박수영(동안구 복지문화과) ▲윤소라(환경정책과) ▲손호영(자원순환과) 등 3명이 이름을 올렸다. 시 관계자는 “시민의 입장에서 한 발 더 다가가는 민원서비스를 제공하기 위해 현장 의견을 지속적으로 반영하고, 우수공무원에 대한 격려를 통해 조직 전반의 서비스 품질을 높여 나가겠다”고 말했다. 안양시는 매 분기 민원서비스 만족도와 실적 등을 종합적으로 평가해 민원 우
[광흥타임즈 = 조수제 기자] 부천시는 지난 18일 부천대학교에서 ‘찾아가는 생생채용관(청년 job 이음)’을 운영했다. 이번 행사는 청년층의 취업 기회를 확대하기 위한 현장 중심 채용행사로, 청년 구직자들이 보다 가까운 곳에서 채용 기회를 접할 수 있도록 대학 현장을 직접 찾아 진행했다. ‘부천대로 찾아가는 생생채용관(청년 job 이음)’은 지난해 부천시와 고용노동부 부천지청이 협력해 추진한 ‘테크노파크로 찾아가는 생생채용관’이 높은 호응을 얻은 데 이어, 기존 산업단지 중심 채용행사에서 나아가 청년 집중 취업지원을 위해 대학 현장까지 확대해 운영한 행사다. 행사에서는 현장 면접과 채용을 진행했으며, 청년 구직자를 위한 이력서·면접 등 입사지원 클리닉과 구직 상담도 함께 제공했다. 이를 통해 구직자에게 실질적인 취업 기회를 제공하고 취업 역량 강화를 지원했다. 부천시는 이번 행사를 계기로 ‘찾아가는 채용행사’를 지속적으로 확대해 나갈 계획이며, 세부 일정은 지역 내 취업 수요와 기업의 구인 상황 등을 고려해 단계적으로 추진할 방침이다. 이유미 고용노동부 부천고용복지플러스센터 소장은
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UPDATE: 2026년 03월 24일